Durée conseillée Les durées des formations que nous vous proposons sont basées sur le contenu du programme. Chaque programme est adaptable à votre projet, les durées varient alors, selon les nouveaux contenus. Les journées proposées sont consécutives ou non. Spécialiste de la formation sur mesure , nous n'avons pas de dates pré-planifiées.
Format Nous vous préconisons des groupes restreints jusqu'à 8 personnes.
Public Profil de personnes à qui s'adressent nos formations.
Objectifs Eléments que doivent savoir ou savoir faire les personnes après la formation. Ces points sont validés avec vous avant toute formation.
Pré-requis Ensemble des connaissances qu'un apprenant doit posséder pour aborder avec de bonnes chances de succès un apprentissage nouveau.
Méthode pédagogique Ensemble des techniques et outils utilisés par le formateur afin de transmettre ses connaissances sur un thème pré-défini.
Références bibliographiques Nous avons sélectionné pour vous, quelques références bibliographiques afin de préparer ou compléter vos formations. Vous pouvez commander directement ces ouvrages auprès de notre partenaire EYROLLES.
FORMATION accueil
FORMATION améliorer L'accueil et le service à la clientèle
Durée conseillée 2 jours
Format En groupe jusque 8 personnes
Public Toute personne en situation d’accueil physique
Objectifs Maîtriser sa communication personnelle, verbale et non verbale, en situation d’accueil. Améliorer la qualité de l’accueil et de l’information.
Savoir gérer les tensions et conflits en situation d’accueil.
Vendre plus et mieux.
Pré-Requis Aucun
Méthode pédagogique Exercices pratiques d’applications, mises en situations et jeux de rôles, complétés par des exemples concrets et des apports théoriques de l’intervenant. Travail en sous-groupes, échanges et recherche de solutions Nombreux outils, check lists, etc. Support pédagogique personnalisé remis à chaque participant
Références bibliographiques L’accueil client – 100 questions pour comprendre et agir Laurent Hermel Éditions AFNOR – 12/2003
Cette formation vous permettra de capitaliser sur la qualité de votre accueil, de désamorcer des situations de tensions ou conflits éventuels et de vendre plus et mieux..
LA COMMUNICATION NON-VERBALE : L'IMPORTANCE DE NOTRE CAPITAL IMAGE
Connaître et comprendre les valeurs associées à notre image au sein notre Société (notion d’interculturelle possible) Connaître les codes de son secteur d’activité Valoriser son image professionnelle : - Soigner son apparence - Etre attentif à sa gestuelle - S’exprimer avec aisance - Concilier image personnelle et image d’entreprise
REUSSIR L'ENTREE EN RELATION AVEC L'AUTRE
La prise de parole ; quelques techniques et outils Voix : rythme, articulation, intention Regard : importance et intensité Gestuelle : gestes parasites, gestes qui aident à la communication
TENSIONS ET CONFLITS : COMMENT DESAMORCER LES COMPORTEMENTS AGRESSIFS
Reconnaître et décoder les signaux non-verbaux et verbaux d’une attitude agressive Adopter une attitude physique rassurante Mise en place d’actions préventives Identifier ses sources de stress S’adapter au style de communication de son interlocuteur
VENDRE PLUS ET MIEUX
Bien informer votre interlocuteur Reformuler pour s’assurer d’avoir bien compris la demande Donner un message clair et simple Utiliser les moyens mis à disposition : visuel, plaquette d’information Utiliser des personnes « ressources » en cas de besoin Identifier les signaux d’achat
Pour participer à cette formation, contactez-nous au 01 44 70 01 69