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Hormis ses 2 dirigeantes, formatrices permanentes, A-BIS dispose d’un réseau de 30 formateurs indépendants, spécialisés dans leurs domaines d’intervention et ayant suivi un strict processus de sélection.
Ce processus de sélection comprend notamment :
• l’étude détaillée du parcours académique et professionnel du formateur,
• la validation du niveau pédagogique du formateur (diplôme, pratique professionnelle),
• un entretien personnalisé avec A-BIS,
• la vérification périodique de la régularité de la situation administrative du formateur.
Parce que nos clients exigent de nous une grande adaptabilité, nous référençons sans cesse de nouveaux profils de formateurs.
Cela nous permet notamment :
de proposer différents profils pour la même mission de formation
de déployer une même formation avec plusieurs groupes, au même moment, avec différents intervenants ayant reçu le même brief.
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